根據(jù)招聘工作需要，經(jīng)縣公務(wù)員局、教育局研究同意,參照《三明市教育局直屬學(xué)校2012年新任教師公開招聘方案》，現(xiàn)決定對《泰寧縣教育局2013年11月小學(xué)英語、信息技術(shù)學(xué)科新任教師專項公開招聘工作方案》(泰教〔2013〕153號)中“考試成績的計算”部分作以下補(bǔ)充規(guī)定：
1.同一招聘崗位只有具有碩士及以上學(xué)位人員、“985工程”高校和教育部直屬師范大學(xué)本科畢業(yè)生的對象時，招聘成績只按面試成績計算。
2.同一招聘崗位具有碩士及以上學(xué)位人員、“985工程”高校和教育部直屬師范大學(xué)本科畢業(yè)生與參加全省統(tǒng)一筆試的畢業(yè)生競聘時，參加全省統(tǒng)一筆試的畢業(yè)生按筆試成績以1：3的比例確定面試入圍人選，與具有碩士及以上學(xué)位人員、“985工程”高校和教育部直屬師范大學(xué)本科畢業(yè)生一并參加面試，招聘成績統(tǒng)一按面試成績的分?jǐn)?shù)從高分到低分計算，成績并列時，具有碩士及以上學(xué)位人員、“985工程”高校和教育部直屬師范大學(xué)本科畢業(yè)生優(yōu)先。
泰寧縣教育局
2013年11月22日
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