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2013年廣發(fā)銀行北京分行招聘公告
來源:廣發(fā)銀行網 閱讀:1322 次 日期:2013-06-04 11:32:20
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北京分行成立于1997年12月30日,目前在北京市設有41家營業(yè)網點,從業(yè)人員1700余人,資產規(guī)模逾1300億。為貫徹總行“建設中國最高效中小企業(yè)銀行”的戰(zhàn)略目標,北京分行積極推行“小企業(yè)金融103工程”,深化小企業(yè)金融服務體系,為廣大小企業(yè)客戶提供更優(yōu)質的服務。

因業(yè)務發(fā)展需要,我們誠邀具有一定經驗和資歷的銀行從業(yè)人員和有志于股份制商業(yè)銀行市場營銷工作的各業(yè)精英加入我們的團隊,共同成就事業(yè)輝煌。

匯聚四海之賢,共鑄百年廣發(fā)。

一、所有應聘人員均需符合下列基本條件:

1、能夠自覺遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;

2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心;

3、原則上需具有北京市常住戶口或居住證;

4、身體健康,能夠承受工作壓力;

5、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。

二、招聘崗位和職責

(一)分行信貸審查部“小企業(yè)金融中心”風險經理(4名)

崗位職責:

1、認真貫徹國家金融法律法規(guī)和外部監(jiān)管部門的規(guī)章制度,以及總分行的信貸政策制度;

2、識別和分析授信對象的各種風險,獨立審查、審批所派駐小企業(yè)中心的信貸項目;

3、結合審查工作中發(fā)現的問題對經營單位進行政策指引和業(yè)務指導,有效落實審批、出賬、貸后管理、風險處置的各項工作安排;

4、按時完成分行信貸審查部及小企業(yè)風險管理團隊的布置的各項工作,完成相應的績效考核指標。

任職條件:

1、全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理及相關專業(yè);

2、年齡35周歲以下,具有較全面的信貸管理知識和一定的審貸實踐經驗,熟悉信貸有關企業(yè)、行業(yè)產品,從事國內商業(yè)銀行信貸工作3年以上;

3、具備良好的表達能力、溝通能力和團隊協(xié)作意識。

(二)分行信貸管理部出賬審核崗(1名)

崗位職責:

1、對分行小企業(yè)金融中心公司類信貸業(yè)務實施出賬前審核;

2、兼顧風險控制與業(yè)務發(fā)展,推動小企業(yè)金融中心信貸業(yè)務健康、持續(xù)、高效的發(fā)展。

任職條件:

1、全日制本科及以上學歷,金融、法律、經濟等相關專業(yè);

2、年齡35歲以下,熟悉公司類信貸業(yè)務風險管理工作,具備較強的操作風險分析能力、法律風險分析能力及合規(guī)風險分析能力,從事國內商業(yè)銀行信貸工作2年以上;

3、具備較強的團隊合作意識和責任心。

(三)分行信貸管理部貸后管理崗-中?。?名)

崗位職責:

1、對分行小企業(yè)金融中心公司類授信客戶進行非現場監(jiān)測,根據客戶信用記錄、財務狀況、行業(yè)風險、授信批復執(zhí)行情況等方面的信息對客戶的風險狀況進行判斷分析;

2、對分行小企業(yè)金融中心公司類授信客戶進行現場檢查,跟蹤客戶信用狀況、經營狀況及行業(yè)風險的變化;

3、對信貸業(yè)務的抵質押物狀況進行監(jiān)測管理;

4、配合總行、監(jiān)管部門及分行相關部門的信貸檢查、調研。

任職條件:

1、全日制本科及以上學歷,金融、法律、經濟等相關專業(yè);

2、年齡35歲以下,熟悉公司類信貸業(yè)務風險管理工作,具備較強的財務分析能力、行業(yè)分析能力及法律風險分析能力,從事國內商業(yè)銀行信貸工作2年以上;

3、具備較強的團隊合作意識和責任心。

(四)分行小企業(yè)金融部營銷管理崗(2名)

崗位職責:

1、開拓中小企業(yè)集群營銷渠道,進行批量營銷;

2、協(xié)助支行開拓目標市場、完成重點客戶營銷,推動支行完成經營指標;

3、協(xié)助支行進行交叉營銷,提升中小企業(yè)綜合效益;

4、協(xié)助小企業(yè)金融中心制定批量營銷方案。

任職條件:

1、全日制本科及以上學歷,金融、法律、經濟、管理等相關專業(yè);

2、年齡35歲以下,具備豐富的客戶關系管理經驗和市場營銷實踐經驗,從事國內商業(yè)銀行相關工作3年以上;

3、具備良好的表達能力、較強的團隊合作意識和責任心。

三、應聘程序

請于2013年6月15日前將電子版簡歷發(fā)送至zhaopincgb2013@163.com

經初審合格者,我行將另行電話通知面試時間。應聘材料恕不退還,我行將代為保密。

更多信息請查看北京市銀行招聘考試網

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