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中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行信息科技部2019年行內(nèi)招聘
來(lái)源:中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行 閱讀:1995 次 日期:2019-04-26 13:43:01
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中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行信息科技部2019年行內(nèi)公開(kāi)招聘

為進(jìn)一步加強(qiáng)郵儲(chǔ)銀行需求管理和需求編制人才隊(duì)伍建設(shè),服務(wù)企業(yè)級(jí)需求整合,做好公共需求、跨平臺(tái)需求編制工作,擬面向全行開(kāi)展需求管理與需求研發(fā)相關(guān)崗位的公開(kāi)招聘工作。

一、招聘方式

本次招聘采取行內(nèi)公開(kāi)招聘的方式。按照工作流程,分為崗位申報(bào)、簡(jiǎn)歷篩選、面試、體檢等環(huán)節(jié)。

二、招聘范圍

本次行內(nèi)招聘僅接受中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行系統(tǒng)內(nèi)人員報(bào)名。在本行系統(tǒng)內(nèi),總行及分行員工可選擇一個(gè)崗位報(bào)名應(yīng)聘。

本次行內(nèi)招聘具體崗位名稱(chēng)、職責(zé)、任職資格要求等詳見(jiàn)附件。

三、報(bào)名條件

1.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,身體健康,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,無(wú)不良從業(yè)記錄。

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī),具備較高專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平以及組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

3.學(xué)歷符合崗位要求。海外院校留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷(學(xué)位)按所取得的國(guó)家教育部認(rèn)證的學(xué)歷(學(xué)位)。

四、時(shí)間安排

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2019年4月26日-5月15日。請(qǐng)應(yīng)聘者注冊(cè)并登錄招聘網(wǎng)申系統(tǒng)(http://psbcjrkjnb.zhaopin.com),在線填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,完成職位申請(qǐng)。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

2.資格審查與甄選。將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,并根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況,擇優(yōu)甄選確定入圍面試人員。

3.面試。6月初統(tǒng)一組織面試。

4.體檢及錄用等后續(xù)工作具體安排另行通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

五、相關(guān)要求

1.總行承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密,并僅用于本次招聘工作使用。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)材料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格。

3.中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行總行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。

附件:總行信息科技部2019年行內(nèi)公開(kāi)招聘崗位需求清單

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