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2015年安徽涉外經(jīng)濟職業(yè)學院高層次人才招聘簡章
來源:安徽涉外經(jīng)濟職業(yè)學院網(wǎng) 閱讀:1188 次 日期:2015-04-29 15:00:45
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

一、學院概況

安徽涉外經(jīng)濟職業(yè)學院(原名安徽農(nóng)業(yè)大學涉外經(jīng)濟職業(yè)學院),成立于2001年,是經(jīng)安徽省人民政府批準的一所普通高等學校。學院占地680畝,建筑面積25萬平方米。設有國際學院、經(jīng)濟管理系、旅游管理系、會計系、工程系、信息與計算機系、藝術系等七個院系,開設物流管理、會計、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、工程造價等30個專業(yè)。現(xiàn)有中央財政支持的實驗實訓基地項目2個,各類專業(yè)實驗實訓室60余個。

二、高層次人才引進計劃

引進類別 職稱(職務) 數(shù)量
學科帶頭人 財經(jīng)類 副高以上 5人
制造類 副高以上 3人
管理類 副高以上 3人
土建類 副高以上 5人
電子信息類 副高以上 3人
旅游類 副高以上 3人
教學管理人員 相關高校中層以上教學管理人員 5人
行政管理人員 相關高校中層以上行政管理人員 5人

三、引進條件

1、具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,學術管理水平高,有管理經(jīng)驗,有較強的組織協(xié)調(diào)能力,身體健康。來自高校、企業(yè)、機關等均可。

2、教學崗位年齡一般不超過65周歲,在所從事的學術領域有一定的影響,熟悉教學、科研工作。

3、管理崗位年齡不超過60周歲,在相應崗位具有五年以上的工作經(jīng)歷,熟悉相關領域的工作流程,有開創(chuàng)精神。

4、具有企業(yè)工作背景或雙師素質(zhì)的人才可破格優(yōu)先錄用。

四、引進程序和辦法

(一)報名方式

1、電話咨詢:0551-64313717

2、攜個人簡歷來院報名:安徽涉外經(jīng)濟職業(yè)學院人事處(合肥市新站區(qū)高教基地學府路1號)

3、將個人簡歷發(fā)送電子郵件:gjjdrsc@126.com

4、聯(lián)系人:王老師

(二)面試與考察

1、資格審查。報名人員填寫資格審查表,提供本人身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書、聘用證書及其他各類證件原件及復印件。

2、學院人才工作領導小組組織面試和考核。

3、考核采取試講或座談等方式進行,主要考察報名人員是否具備與應聘崗位相匹配的能力。

4、面試時間、地點由學院人事部門通知。

(三)聘用

經(jīng)考核合格,由雙方協(xié)商,簽訂聘用合同。

五、人才引進的待遇

學院采取“優(yōu)質(zhì)優(yōu)聘”、“一崗一薪”,具體待遇雙方商定。

更多信息請查看安徽省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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